WiFi Rental Shop Staff

Perusahaan klien kami yang bergerak di bidang dispatch (khusus layanan bandara) sedang membuka lowongan pekerjaan untuk ditempatkan di perusahaan telekomunikasi pada posisi berikut ini.

■ Job ID
26073

■ Posisi
WiFi Rental Shop Staff (Fukuoka Airport)

■ Status
Kontrak (diperbarui setiap 3 bulan)
Dispatch worker (haken)

■ Jam Kerja
- Jam operasional kerja berada dalam rentang 06:45 – 21:00.
- Jam kerja efektif: 8 jam per hari.
- Waktu istirahat: 1 jam per hari.
- Lembur (Overtime): Ada, sesuai kebutuhan operasional.
Contoh Jadwal Shift:
06:45 – 15:45
11:00 – 20:00
12:00 – 21:00
Catatan:
Jadwal kerja akan ditentukan berdasarkan sistem shift yang berlaku dan kebutuhan operasional perusahaan. Karyawan dapat ditempatkan pada salah satu shift di atas.

■ Penempatan
Fukuoka Airport, Jepang
Tersedia peluang untuk diangkat menjadi karyawan tetap (permanent employee) berdasarkan kinerja dan evaluasi perusahaan.

■ Deskripsi Pekerjaan
- Melayani penjualan perangkat telekomunikasi seperti SIM Card dan Pocket WiFi dengan dukungan layanan interpretasi/bahasa.
- Menangani serah terima pesanan yang telah dipesan sebelumnya (advance reservation).
- Memberikan bantuan pengaturan dan aktivasi perangkat kepada pelanggan.

■ Persyaratan Pekerjaan
1. Kandidat berusia 30–40-an tahun dengan pengalaman kerja profesional.
2. Memiliki kemampuan bahasa Jepang minimal JLPT N2 dan mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris.
3. Dapat mulai bekerja pada bulan Juli.
4. Saat ini berdomisili di Jepang.

■ Kisaran Gaji
- Upah per jam: Mulai dari ¥1.400/jam (biaya transportasi ditanggung terpisah sesuai ketentuan perusahaan).
- Estimasi pendapatan sebagai pekerja dispatch (haken):
Dengan asumsi bekerja 160 jam per bulan,
- Gaji bulanan sekitar ¥224.000 (belum termasuk biaya transportasi).
※ Besaran pendapatan aktual dapat berbeda tergantung jumlah jam kerja yang dijalani setiap bulan.

■ Benefit
- Asuransi Ketenagakerjaan (Employment Insurance): Tersedia. Berlaku bagi karyawan yang dijadwalkan bekerja minimal 20 jam per minggu dan memiliki masa kerja yang diperkirakan lebih dari 31 hari.
- Asuransi Kesehatan (Health Insurance) & Dana Pensiun Karyawan (Employees’ Pension): Tersedia. Berlaku bagi karyawan yang bekerja minimal 80 jam per bulan dan memiliki masa kerja lebih dari 2 bulan.
- Asuransi Kecelakaan Kerja (Workers’ Accident Insurance): Tersedia.
- Cuti Tahunan Berbayar (Paid Leave): Diberikan sesuai peraturan ketenagakerjaan Jepang, mulai bulan ke-7 setelah tanggal mulai bekerja.

HANYA KANDIDAT TERPILIH YANG AKAN DIHUBUNGI LEBIH LANJUT