Pemerintah Prefektur Kanagawa Gelar Kanagawa Job Matching 2026 di Jakarta, Hadirkan Lima Perusahaan Jepang
Jakarta, 30 September 2026 — Pemerintah Prefektur Kanagawa, Jepang, menyelenggarakan Kanagawa Job Matching 2026 secara langsung (onsite) di Liberta Hub, Blok M, Jakarta Selatan, pada 30 September 2026. Program ini mempertemukan talenta Indonesia dengan lima perusahaan Jepang yang membuka peluang kerja profesional di bidang manufaktur dan konstruksi. Dalam pelaksanaannya, PT KapanJepan Solusi Karier (KapanJepan) bertindak sebagai organizer yang mendukung penyelenggaraan program dan mempersiapkan kandidat untuk mengikuti proses rekrutmen.
Kegiatan ini menghadirkan delapan perwakilan perusahaan yang datang langsung dari Jepang serta lima perwakilan Pemerintah Prefektur Kanagawa. Melalui wawancara langsung dengan perusahaan, kandidat Indonesia berkesempatan mengikuti proses rekrutmen dan memperoleh tawaran kerja di Jepang.
Kanagawa Job Matching 2026 diikuti oleh 20 kandidat terpilih yang sebelumnya telah melewati seleksi dari ratusan pelamar. Para kandidat berasal dari berbagai daerah di Indonesia, seperti Jakarta, Bandung, Yogyakarta, dan Sidoarjo.
Lima Perusahaan Jepang Membuka Peluang Karier
Dalam program ini, lima perusahaan Jepang membuka lowongan bagi talenta Indonesia dengan latar belakang dan kompetensi yang relevan, khususnya di bidang teknik, manufaktur, dan konstruksi.
Perusahaan yang berpartisipasi serta posisi yang ditawarkan meliputi:
- Suzuki Kikai Chokokusho Co., Ltd. — Machining Engineer
- Ooi Construction Co., Ltd. — Construction Management Staff
- Kogane Plating Works Co., Ltd. — Mechanical Design (Jig Design & Fabrication Engineer)
- Aoyama Plastic Coating Co., Ltd. — Manufacturing Engineer
- Tokyo Seimitsu Hatsujo Co., Ltd. — Mechanical Development & Design Engineer
Rangkaian rekrutmen dimulai dari registrasi daring, pengunggahan CV, dan pemilihan posisi yang diminati. CV peserta kemudian diseleksi oleh tim rekrutmen Kanagawa Job Matching 2026. Kandidat yang lolos seleksi diundang untuk mengikuti wawancara langsung dengan perwakilan perusahaan di Jakarta Selatan.
KapanJepan Memberikan Bimbingan Gratis Sebelum Wawancara
Sebagai organizer, KapanJepan turut mendukung kesiapan kandidat sebelum bertemu langsung dengan perusahaan Jepang. Sebelum sesi wawancara, para kandidat mendapatkan bimbingan secara gratis dari tim KapanJepan sebagai bagian dari persiapan menghadapi proses seleksi.
Bimbingan ini menjadi bagian dari dukungan kepada kandidat agar mereka dapat mempersiapkan diri dengan lebih baik sebelum mengikuti wawancara dengan perusahaan. Dengan demikian, program ini tidak hanya mempertemukan kandidat dan perusahaan, tetapi juga membantu kandidat mempersiapkan diri untuk menjalani proses rekrutmen secara lebih optimal.
Sembilan Kandidat Mendapatkan Tawaran Kerja
Kanagawa Job Matching 2026 menghasilkan sembilan tawaran kerja bagi kandidat Indonesia. Sebanyak delapan kandidat menerima offer letter pada hari pelaksanaan acara, sedangkan satu kandidat lainnya memperoleh tawaran kerja sekitar satu minggu setelahnya.
Empat dari lima perusahaan peserta mengumumkan hasil wawancara dan menyerahkan offer letter pada akhir sesi wawancara. Perusahaan-perusahaan tersebut juga mengadakan sesi penjelasan penawaran kerja (offer meeting) untuk memberikan informasi lebih lanjut mengenai penawaran yang diterima kandidat.
Para kandidat yang memperoleh tawaran kerja direncanakan mulai bekerja di Jepang pada awal 2027. Mereka akan bekerja dengan status karyawan tetap (seishain) menggunakan status izin tinggal Engineer/Specialist in Humanities/International Services, yang dikenal sebagai Gijinkoku.
Kesempatan Kerja di Jepang Tanpa Biaya Rekrutmen
Salah satu keunggulan Kanagawa Job Matching 2026 adalah kesempatan mengikuti proses rekrutmen tanpa biaya. Kandidat tidak dikenakan biaya pendaftaran, biaya rekrutmen, maupun biaya tersembunyi lainnya. Selain itu, kandidat yang berasal dari luar wilayah Jabodetabek mendapatkan subsidi transportasi untuk membantu mereka menghadiri wawancara langsung di Jakarta.
Dukungan tersebut membantu memperluas akses bagi kandidat dari berbagai daerah di Indonesia untuk mengikuti seleksi dan menjajaki peluang karier profesional di Jepang tanpa terbebani biaya rekrutmen.
Melalui penyelenggaraan Kanagawa Job Matching 2026 di Jakarta, Pemerintah Prefektur Kanagawa, bersama KapanJepan sebagai organizer, mempertemukan perusahaan Jepang dengan talenta Indonesia melalui proses seleksi dan wawancara langsung. Program ini menjadi salah satu jalur bagi talenta Indonesia untuk mengakses peluang kerja profesional di Jepang, sekaligus memperkuat hubungan ketenagakerjaan antara Indonesia dan Jepang.
Tentang Kanagawa Job Matching 2026
Kanagawa Job Matching 2026 merupakan program rekrutmen yang diselenggarakan oleh Pemerintah Prefektur Kanagawa, Jepang, dengan KapanJepan sebagai organizer. Program ini mempertemukan pencari kerja Indonesia dengan perusahaan Jepang yang membuka kesempatan kerja profesional, khususnya di bidang manufaktur dan konstruksi, melalui proses seleksi CV dan wawancara langsung. Program ini juga memberikan dukungan berupa bimbingan gratis sebelum wawancara serta kesempatan mengikuti proses rekrutmen tanpa biaya bagi kandidat.