Sales Staff

Perusahaan klien kami, Nippon Agent Co., Ltd., sedang membuka rekrutmen untuk posisi berikut ini. Peserta yang lolos tahap screening akan diundang untuk mengikuti wawancara pada event Ehime Online Job Matching 2026 (5–7 November 2026) melalui Zoom.

Job ID: 26122
Posisi: Sales
Perusahaan: Nippon Agent Co., Ltd. (株式会社日本エイジェント)
Penempatan: Ehime, Jepang
Jumlah posisi: 1 orang atau lebih
Mulai kerja: 1 April 2027
Status: Karyawan Tetap (Full-time)

■ Deskripsi Pekerjaan
- Menangani layanan perantara penyewaan properti (rental brokerage).
- Memberikan layanan dan dukungan kepada pelanggan dalam proses pencarian serta penyewaan properti.
- Berkesempatan terlibat dalam pengelolaan properti, penjualan, perencanaan bisnis, pemasaran digital, dan bidang lainnya sesuai penempatan.
- Pada tahun pertama, mempelajari dasar-dasar bisnis melalui pelatihan langsung di tempat kerja (on-the-job training/OJT).
- Mulai tahun kedua, berkesempatan mengajukan perpindahan ke departemen yang diminati, seperti pengelolaan properti, sales, atau web marketing.
- Mulai tahun keempat, berkesempatan menduduki posisi manajerial, seperti kepala cabang atau asisten kepala cabang.
- Bekerja dalam lingkungan yang mendukung pengembangan ide baru, komunikasi aktif, dan pertumbuhan karyawan.

■ Persyaratan
- Minimal lulusan S1 atau sederajat.
- Terbuka untuk semua jurusan.
- Kemampuan bahasa Jepang minimal setara JLPT N2.
- Memiliki kemampuan bahasa Inggris tingkat percakapan (conversational level).
- Terbuka untuk fresh graduate, kandidat yang sudah lulus, maupun kandidat berpengalaman.
- Bersedia memperoleh SIM standar setelah bergabung dengan perusahaan.
- Usia maksimal 30-an tahun.
- Bersedia mulai bekerja di Jepang pada 1 April 2027.
- Memiliki kemauan untuk terus belajar, berkembang, bekerja sama dalam tim, dan memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan.

■ Kondisi Kerja
Jam kerja: Sistem jam kerja variabel tahunan. Sebagai referensi, pukul 08.30–17.30, dengan waktu kerja efektif 8 jam dan istirahat 60 menit.
Lembur: Rata-rata sekitar 20 jam/bulan.
Gaji bulanan: ¥215.000 (termasuk tunjangan tetap).
Rincian gaji:
>> Gaji pokok: ¥173.000/bulan.
>> Tunjangan sales: ¥42.000/bulan, termasuk pembayaran lembur tetap untuk 20 jam.
>> Lembur di atas 20 jam dibayarkan secara terpisah sesuai ketentuan perusahaan.

Catatan: Rincian gaji dan kesesuaiannya dengan ketentuan upah minimum yang berlaku masih dalam konfirmasi perusahaan.

Bonus: 2 kali/tahun (Juli dan Desember), dengan rata-rata perusahaan sekitar 3–4 bulan gaji.
Kenaikan gaji: 1 kali/tahun (Agustus).
Libur: 120 hari/tahun.
Sistem libur: Menggunakan sistem shift. Contoh pola kerja adalah 4 hari kerja dan 2 hari libur, dengan rata-rata sekitar 8–10 hari libur/bulan.
Cuti: Cuti tahunan berbayar, cuti ulang tahun, cuti untuk keluarga, cuti pernikahan, dan berbagai jenis cuti khusus lainnya.
Status: Karyawan tetap tanpa batas waktu kontrak.
Masa percobaan: Tidak ada.
Visa: Status izin tinggal kerja akan dikonfirmasi lebih lanjut oleh perusahaan.

■ Tunjangan dan Fasilitas
- Asuransi sosial lengkap, termasuk asuransi kesehatan, asuransi pensiun karyawan, asuransi ketenagakerjaan, dan asuransi kecelakaan kerja.
- Tunjangan transportasi maksimal ¥10.000/bulan.
- Tersedia fasilitas tempat tinggal perusahaan (company housing); detail lebih lanjut akan dikonfirmasi.
- Tunjangan kualifikasi tertentu, termasuk Real Estate Transaction Agent.
- Program pelatihan karyawan baru, pelatihan pengetahuan properti, dan pengembangan keterampilan profesional.
- Dukungan pengembangan diri dan pengambilan sertifikasi profesional.
- Program konsultasi karier dan evaluasi kinerja bersama atasan.
- Dukungan pencarian apartemen.
- Program dukungan keluarga, termasuk fasilitas penitipan anak dan cuti pengasuhan anak.
- Berbagai kegiatan internal perusahaan, seperti olahraga, camping, dan BBQ.

■ Tentang Perusahaan
Nippon Agent Co., Ltd. merupakan perusahaan yang bergerak di bidang real estat dan berdiri sejak 1 Januari 1981. Perusahaan ini mengelola sekitar 18.000 unit properti sewa di Prefektur Ehime dan memiliki pengalaman mempekerjakan karyawan dari berbagai negara. Perusahaan menyediakan lingkungan kerja yang mendukung komunikasi aktif, pengembangan ide baru, dan kesempatan bagi karyawan muda untuk mengambil tantangan serta mengembangkan karier.

Seleksi: Seleksi Dokumen → Interview Event (Online) → Final Interview (Online) → Offering

Wawancara dilaksanakan secara online melalui Zoom. Hasil wawancara tahap pertama akan diinformasikan dalam waktu satu minggu.

Hanya kandidat yang lolos seleksi yang akan dihubungi lebih lanjut.